Struktur perusahaan bervariasi dari perusahaan ke perusahaan, berdasarkan berbagai faktor seperti penunjukan nirlaba, status pemegang saham, dan filosofi tata kelola. Di perusahaan dengan dewan direksi, kepemimpinan dapat mencakup chief executive officer (CEO) dan ketua dewan—juga disebut chairman. CEO dan chairman mungkin benar-benar berbeda atau berbagi beberapa tugas dan tanggung jawab. Dalam beberapa kasus, satu orang memegang kedua gelar.
Apa itu CEO?
Chief executive officer organisasi adalah posisi dengan peringkat tertinggi. CEO bertanggung jawab atas kesuksesan keseluruhan perusahaan mereka. Berikut adalah beberapa tugas utama seorang CEO:
- Mengartikulasikan visi perusahaan dan menetapkan nada untuk budaya perusahaan
- Menjabat sebagai manajer puncak perusahaan, mengawasi tim eksekutif tingkat C dan manajemen senior perusahaan
- Membuat keputusan strategis tingkat atas untuk memandu pertumbuhan perusahaan
- Membangun dan memelihara hubungan dengan perusahaan lain untuk memperkuat hasil bisnis
- Mengelola sumber daya perusahaan, bekerja sama dengan departemen keuangan untuk memantau pengeluaran dan pendapatan
- Meningkatkan nilai perusahaan bagi pemegang sahamnya dengan mengelola penempatan pasar, menjajaki kemungkinan ekspansi dan mendorong pesan pemasaran dan penjualan
- Melayani sebagai anggota dewan yang memiliki pandangan tentang operasi sehari-hari.
- Mempresentasikan strategi, tujuan, dan hasil bisnis kepada dewan dalam pertemuan pembaruan yang dijadwalkan secara teratur
- Menerapkan keputusan dewan di seluruh perusahaan dengan menyampaikan informasi dan mendelegasikan tanggung jawab untuk pelaksanaan rencana
- Mewakili perusahaan kepada publik melalui pers, organisasi profesional, konferensi, dan interaksi masyarakat
Apa itu Chairman?
Chairman adalah kepala dewan direksi atau dewan pengawas. mereka bekerja di luar operasi sehari-hari perusahaan. Berikut adalah beberapa tugas utama seorang chairman:
- Menetapkan agenda rapat dewan berdasarkan tujuan bisnis secara keseluruhan
- Menawarkan pendapat tentang hal-hal yang akan dipilih oleh dewan
- Mewakili kepentingan investor dalam diskusi dan debat dewan
- Mendefinisikan tujuan perusahaan jangka panjang dalam rencana tahunan, tiga tahun, lima tahun dan sepuluh tahun
- Meninjau hasil keuangan perusahaan dan menyiapkan prosedur pengawasan internal untuk akurasi dan transparansi
- Mengkoordinasikan tugas komite dewan dan mengelola pelaporan unit bisnis ke komite dewan
- Memantau stabilitas perusahaan, memastikan kelangsungan hidupnya di saat perubahan ekonomi atau ketidakpastian
- Memantau profitabilitas perusahaan mengenai tujuan keuangan bersama dengan harapan pemegang saham dan pemangku kepentingan
- Secara teratur mengevaluasi kinerja manajer tingkat tinggi dan membuat rekomendasi untuk perbaikan
- Mengangkat dan memberhentikan manajer tingkat tinggi, termasuk CEO, dengan mengutamakan kebutuhan bisnis di atas semua pertimbangan lainnya
CEO vs. Chairman: Apa perbedaannya?
Berikut adalah beberapa perbedaan umum antara peran CEO dan Chairman:
- Perspektif: Chairman memimpin dari luar operasi perusahaan, membimbing keputusan kebijakan tingkat tinggi. CEO memimpin dari dalam struktur operasional perusahaan.
- Operasi harian: Chairman umumnya tidak hadir untuk operasi sehari-hari perusahaan. CEO umumnya terintegrasi ke dalam fungsi sehari-hari perusahaan.
- Pangkat: Chairman memegang posisi teratas di dewan direksi atau dewan pengawas. CEO memegang posisi teratas dalam struktur operasional perusahaan.
- Pelaporan: Chairman langsung mengelola anggota dewan perusahaan. CEO secara langsung mengelola eksekutif senior perusahaan.
- Delegasi: Chairman mendelegasikan anggota dewan untuk melayani sebagai penasihat anggota komite unit bisnis. CEO mendelegasikan eksekutif senior dan manajer senior untuk melayani sebagai kepala komite unit bisnis.